私たち日印ソフトウェアは、人材が最大の資産であると心から信じています。ビジョンは、今日提供できるものだけでなく、明日も提供できる最高の人材を採用することです。ここでは、単なる顔の見えない大規模な組織の単なる従業員ではありません。
日印ソフトウェアは、従業員をスキル、ニーズ、志を持った人材として認識しています。才能は尊重され、あなたの功績は認められ、あなたのあらゆる貢献が評価されます。日印ソフトウェアは、段階的なスキルアップ、継続的な改善、そして仕事への満足感をもたらす、挑戦的なプロジェクトの獲得に努めています。
日印ソフトウェアは、相互に補完し合う個人的能力開発と専門的能力開発に焦点を当てた方針を掲げる組織です。個人が自分の目標と組織の目標を一致させることができます。
業務のあらゆる分野において創造性や独自性を奨励し、従業員の積極的な参加や提案を推奨し、その成果を評価しています。また、職場に心地よい雰囲気を醸成するため、イベントや文化活動、定期的な交流会を企画しています。